MiniSkills ruller ud i landet — og det er guld for vores fag cover

MiniSkills ruller ud i landet — og det er guld for vores fag

På MiniSkills-dagene møder 7.-klasses elever fagene på en helt anden måde end i klasselokalet — hands-on, ung-til-ung, og med lærlingene som rollemodeller. Foto: SkillsDenmark / Ungdomsskoleforeningen.

På MiniSkills-dagene møder 7.-klasses elever fagene på en helt anden måde end i klasselokalet — hands-on, ung-til-ung og med lærlingene som rollemodeller.

Lærepladser falder ikke ned fra himlen. Unge mennesker vælger ikke et fag, de aldrig har mærket. Derfor er MiniSkills sådan en hammergod idé — og derfor råber vi i dofk højt om den nu.

For dem der ikke kender konceptet: MiniSkills er en erhvervsdag for 7.-klasses elever, hvor de møder lokale virksomheder og lærlinge, der står klar med en hands-on workshop på 20–30 minutter. Ingen lange snakke om uddannelse. Bare faget, hænderne og spørgsmålet: “Kunne det her være noget for mig?”

Konceptet startede i Helsingør i 2019 og er siden rullet ud til Ballerup, Gentofte og Skanderborg. I 2026 kommer endnu flere kommuner på banen.

Hvorfor det her betyder noget for vores branche

Finansministeriet melder 70.000 færre faglærte i 2030 end i 2022. Vi mærker det allerede — lærlinge er ikke en nice-to-have, det er hele fagets fremtid. Og når mange unge faktisk har valgt ungdomsuddannelse allerede i 8. klasse, så er 7. klasse netop dét vindue, hvor vi skal være synlige. MiniSkills rammer lige dér.

SkillsDenmark og Ungdomsskoleforeningen har offentliggjort en ny drejebog, og landets borgmestre er inviteret ind i samarbejdet. Det er en åbning, vi som branche skal gribe — helst med en saks i hånden.

For os i DOFK handler det ikke kun om opmærksomhed her og nu. Det handler om at styrke rekrutteringen til frisør- og kosmetikerfaget, skabe flere lærepladser og give flere unge en konkret fornemmelse af, hvad det vil sige at arbejde professionelt med hår, skønhed og håndværk. Det ligger lige i forlængelse af det arbejde, vi allerede gør for medlemmernes vilkår og for branchens fremtid.

Hvad du kan gøre nu

  • Se de to korte film om hvad MiniSkills er og MiniSkills for virksomheder.
  • Følg med i, hvordan MiniSkills udvikler sig rundt om i landet, og overvej hvordan frisør- og kosmetikerfaget kan blive endnu mere synligt for unge.
  • Tag fat i sekretariatet, hvis du vil sparre om rekruttering og lærlinge. Skriv til dofk@dofk.dk eller ring på 63 15 74 40.
  • Er du endnu ikke en del af fællesskabet, kan du læse mere om medlemskab i dofk.

Fra bestyrelsen og sekretariatet er vi klare i mælet: MiniSkills er præcis den slags initiativ, vores fag har brug for. Vores kommende lærlinge går i 7. klasse lige nu. Lad os sørge for, at de mærker frisør- og kosmetikerfaget — inden nogen anden gør det for os.

— Bestyrelsen og sekretariatet, dofk


Udgivet

i

, ,

af

Tags: